由于剛開端參與昆明企業(yè)團建時，團隊成員間彼此生疏，破冰則是很好的調(diào)動積極性的環(huán)節(jié)。經(jīng)過肢體接觸的方式讓學員們快速熟習，昆明企業(yè)團建以文娛、游戲的方式調(diào)動學員的參與動，以豐滿的心態(tài)對應(yīng)應(yīng)戰(zhàn)。

差別化是戶外團建拓展勝利的關(guān)鍵：突破傳統(tǒng)培訓的游戲規(guī)則，把培訓從室內(nèi)轉(zhuǎn)移到了戶外，培訓重心從教師轉(zhuǎn)到了團隊上，人們從被動的聽變成了主動參與。拓展培訓師能夠抓住學員的心理，依據(jù)心理活動布置培訓。每個項目完畢后培訓師能夠作總結(jié)，并且讓學員積極分享各自的感悟，在無形中加強培訓中的參與度。